Voordelen Horecarbo
Horecarbo bespaart tijd
Horecarbo bespaart jou als horecaondernemer veel tijd. Bij een traditionele arbodienst moet je nog veel zelf doen als een werknemer ziek wordt. Bij ons is dat niet het geval. Jouw zieke werknemer meldt zich zelf ziek bij ons en vanaf dat moment pakken wij het op. Denk aan: ziekmelding invoeren, spreekuur inplannen bij de bedrijfsarts, de verzekeringsmaatschappij op de hoogte brengen, overleg met de bedrijfsarts, contact met het UWV, overleggen met de boekhouder om te voorkomen dat je teveel loon tijdens ziekte uitbetaald, etc, etc. Wij pakken alles op, totdat je werknemer volledig hersteld is.
Horecarbo bespaart geld
Ziek personeel kost veel geld. Ook al ben je hiervoor verzekerd. Gemiddeld gaat het gaat om zo'n 20% van de brutoloonsom. Bij een horecabedrijf met 10 man personeel heb je het dan op jaarbasis over zo'n 80.000 euro. Denk aan: verplichte verzekeringspremies bij UWV, private verzekeringen voor verzuim/arbeidsongeschiktheid, uiteraard loondoorbetaling tijdens ziekte, vervangingskosten, etc, etc. Door een goede aanpak, kun je dus ook veel geld besparen. Ziekteverzuim is voor de verzuimexperts van Horecarbo dagelijkse kost. Ze zorgen ervoor dat jij als horecaondernemer nooit meer een euro teveel betaald aan ziekteverzuim.
Gratis aansluiting mogelijk
Heb je bijna nooit ziekmeldingen? Je kunt je ook gratis aansluiten bij Horecarbo. Dit kan via het instappakket. Voordelen: je hebt een contract met een arbodienst (waarmee je voldoet aan de wetgeving op dit punt) en je kunt gebruik maken van onze helpdesk met al je vragen over ziek/arbeidsongeschikt personeel. En als je dan toch een keer een zieke werknemer hebt, betaal je alleen de verrichtingen die je afneemt.
Minder zieke werknemers
Aangesloten zijn bij Horecarbo, betekent dat je zieke werknemer zich niet alleen bij jou moeten ziekmelden, maar ook bij ons. Een extra ‘drempel' voor het personeel om zich ziek te melden. Uiteraard voorkom je daarmee niet een ziekmelding als je werknemer zijn been breekt. Maar als een werknemer zich niet topfit voelt, kan die extra drempel er net voor zorgen dat hij een paracetamol neemt en wel op zijn werk verschijnt In plaats van het feit dat ie de telefoon pakt en zich ziek meldt... Horecarbo voorkomt daarmee ziekmeldingen!
Voldoen aan wetgeving
Jouw werknemers moeten terecht kunnen bij een geregistreerde bedrijfsarts. Een contract met Horecarbo (zelfs het gratis instappakket) zorgt daarvoor. Hiermee voldoe je helemaal aan de wetgeving op dit punt.
